宋红斌：一个充满人格魅力的村干部

郭蔚然

      一个工作日的上午，记者走进宋红斌的办公室时，他正与同事们沟通工作。清晰的思路和简洁的语言，令人不由对这位联谊会常务理事、西安市阎良区凤凰路街道阎良村党支部书记兼村委会主任，心生敬意。墙壁上“新农村建设模范人物”、“阎良村目标责任考核一类单位”等荣誉，透露出他的工作成绩。

      从2006年担任村委会主任开始，宋红斌已走过了整整10年，阎良村的书记兼主任现在也已是第二届。这期间，有磨难，有欢笑，酸甜苦辣都已尝遍，如今回首，所有的过往都已成为厚重的生命底色，成就了今日宠辱不惊、笑看风云的平和与大气。

      这十年，宋红斌说最难的是刚上任那会儿，村里偌大一个烂摊子，局面很乱，他从自家拿了10万元出来，用于处理各项未了事务。2007年时，一场更大的考验降临。那年，阎良城区北移，一大批政府规划项目，如经适房、廉租房、公园、经元开发区等都占了阎良村的地。政府规划的这一系列项目都是造福于民的民生工程，然而这些项目涉及拆迁，需要部分阎良村的村民配合。

      “当时征地时，一些村民不理解，工作很难开展，甚至还有人上访。”宋红斌坦言那段时间各种复杂的事情交织在一起，一度感到心力交瘁。“然而不管多难，咬紧牙关也必须要把工作做下去！”宋红斌和班子成员坚定了信念。

      那段时间，宋红斌和同事们挨家挨户讲政策、讲利益，用村委会副主任王存喜的话说，用尽了做基层一线工作必备的“三皮精神”：进群众门前硬着头皮，进门后厚着脸皮，做工作时磨破嘴皮。不分节假日，不分白天黑夜，有时在群众家里一呆就到凌晨一两点，硬是咬牙扛过了那段日子，最终顺利完成了拆迁工作，也说服了上访的群众坐下来解决问题。

      “这样的工作能够做下来，除了村班子成员的辛苦工作以外，最重要的还是领导干部们以身作则，涉及利益的事情必须公平，才有说服力！必须公平，群众才能信服！”宋红斌总结说。当时，他带头从自己做起，严格执行政策，绝不搞特殊化，逐渐感染了群众。

      采访当天，恰逢村里一位年轻人结婚，请宋书记去担任证婚人。临近正午，村民的电话中断了采访。记者只好长话短说，以“这些年，你最欣慰和高兴的事，是什么？”，作为本次采访的结束语。

      “最欣慰的是村里有一个团结的好班子，各位村干部、各组组长对我的工作都非常理解，非常支持，我特别感谢大家！”说这话时，严肃的宋红斌难得地流露出微笑和深情。对于干着烦杂劳累工作却报酬较低的班子成员，宋红斌深深体谅，他总尽自己所能为大家争取应得的权益，也不忘开导大家做这份工作要多点奉献精神。

      确实，记者在阎良村感受非常深刻的是，这个村的三委会班子非常团结，同事之间互相理解，互相支持，工作气氛融洽，他们对宋书记亦是相当理解和敬重，他们说宋书记每天要操心的事特别多，很累很不容易。或许，“我懂你的不容易”，是任何一种关系能够良性的基本保障。

      “最高兴的事，是这几年村里安定团结，村民的思想意识也有很大提高，各项工作都还不错。”说完这句话，他淡淡笑了一下，你能够体会付出之后得以收获的那种欣慰与满足。

      宋红斌离开后，村副书记张玲叶、副主任王存喜等人，就他最后一句话提出了不同意见，“其实宋书记没说实话，他最高兴的事应该给村里大伙儿办了一件好事之后，每回村里有啥事办好之后，他那种高兴甚至是兴奋，我们都看得出来，他这人就是不爱说。”

      这就是宋红斌，表面看来是一潭宁静的湖水，内心其实燃烧着一把火。他用自己出色的人格魅力赢得了尊敬，赢得了信赖，赢得了成绩。

宋红斌精彩语录：

1.涉及利益的事情，领导干部必须以身作则，必须公平，才有说服力！必须公平，群众才能信服！

2.做基层一线工作非常辛苦，我常教育大家我们就是为村民服务的，要多一点奉献精神，我也特别理解他们的辛苦和劳累。

3.我最欣慰的就是村里有一个团结和谐的班子，工作作风特别好，这是阎良村的财富。